Apre(he)ndiendo Igualdad .VIII Edición

  • Fechas:

Parte presencial 2,3,4,9,10,11,16,17,18 y 24 de noviembre.

Parte virtual: durante Diciembre

  • Horario: de 17:00 a 20:00 h.
  • Lugar de celebración: Aulario Escuela de Postgrado (Avenida de Madrid, 28). Aula F3.
  • Carga lectiva: 60 horas (30 h clases presenciales y 30 h virtuales). Las horas presenciales están repartidas en 10 sesiones de 3h de duración.
  • Personas destinatarias y número de plazas: 50 plazas dirigidas al estudiantado de la Universidad de Granada, con matrícula en el actual curso 2022/2023.
  • Inscripción: Gratuita y obligatoria. Cerrado plazo.
  • Plazo de inscripción: del 17 de octubre al 31 de octubre (inclusive).
  • La adjudicación de plazas se realizará por orden de inscripción.

Importante: Una vez cerrado el plazo de inscripción, la Unidad de Igualdad enviará un correo a las 50 personas a las que se les ha adjudicado una de las plazas, dichas personas se considerarán admitidas cuando respondan a ese correo enviando su matrícula del curso 2023/2023 de la UGR.

 

  • Certificados: La Unidad de Igualdad y Conciliación entregará un certificado de asistencia a quienes asistan como mínimo al 80% de las sesiones presenciales y realicen las actividades propuestas de la parte virtual.
  • Créditos: Este curso de formación está reconocido con dos créditos.

 

  • OBJETIVOS

La igualdad se aprende, no es algo que se pueda incorporar sin un ejercicio crítico y proactivo, por lo que se invitará al alumnado al cuestionamiento de las estructuras y mecanismos que perpetúan y normalizan la desigualdad existente y se dotará de herramientas para contar con la igualdad como referencia para enfrentarse a la realidad actual y futura como ciudadanos y ciudadanas, y como futuros profesionales. Los objetivos de esta actividad formativa son:

 

  • Adquisición de valores y referencias sobre la igualdad.
  • Desarrollo de un conocimiento crítico sobre las manifestaciones de la desigualdad.
  • Dotar al alumnado de recursos bibliográficos, didácticos y metodológicos con perspectiva de género.
  • Promover, difundir y acreditar el conocimiento en materia de igualdad de género.
  • Concienciar al alumnado sobre la ausencia de igualdad efectiva entre mujeres y hombres.
  • Sensibilizar al alumnado de la existencia de estereotipos de género vinculados a la esfera profesional, y a la vida personal y familiar.
  • Avanzar en la comunicación en igualdad y el uso de lenguaje no sexista.
  • Estudio de los protocolos de la UGR.

 

  • PROGRAMA Y PROFESORADO

Parte presencial: 10 sesiones de 3 horas de duración (30 h presenciales on-line).

SESIÓN I – miércoles, 2 de noviembreSociedad, cultura e igualdad. Universidad, la sociedad observada. Mar Venegas medina. Profesora del Departamento de Sociología

SESIÓN II – jueves 3 de noviembreLa igualdad en la ley. Juana Gil Ruiz. Profesora del Departamento de Filosofía del Derecho (UGR)

SESIÓN III viernes, 4 de noviembre – Desigualdad de género y juventud: del amor romántico a la violencia de género. Carmen Ruiz Repullo. Profesora del Departamento de Trabajo Social y Servicios Sociales.

SESIÓN IV – miércoles, 9 de noviembre – Revisando nuestro amor: relacionándonos en Igualdad. Maribel Casado Triviño. Coordinadora del Centro Juvenil de Orientación para la Salud (CEJOS)

SESIÓN V – jueves, 10 de noviembre – Sexualidad: la tuya, la mía, la nuestra. Maribel Casado Triviño. Coordinadora del Centro Juvenil de Orientación para la Salud (CEJOS)

SESIÓN VI – viernes, 11 de noviembre– Feminismo:Sofía Vega Ocaña. Asociación Granadina Formación en Igualdad. Locutora en Radiolab UGR: Las FM Fatale.

SESIÓN VII – miércoles, 16 de noviembre– Diversidad funcional y discapacidad intelectual. Antonio López Delgado. Psicólogo. Sexólogo. Profesor Máster Sexología. Instituto Al- Ándalus (Granada).  

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